由美国通信工人协会（CWA）代表的暴雪娱乐员工已投票批准他们的首批工会合同，涵盖约1900名员工。这些协议经过大约两年的谈判达成，包括加薪、申诉程序、每周三天到办公室的混合工作周、“正当理由”保护、远程工作和残疾便利，以及无论任期长短额外四周的遣散费。合同还要求暴雪“讨论、评估并就工作场所中人工智能的使用进行谈判”。值得注意的是，员工获得了在裁员宣布之日起14个月内被“召回”到暴雪任何谈判单位空缺职位的权利——这是在遭受深度裁员（包括暴雪所有者微软及其Xbox部门）的行业中的重大胜利。“我相信我们赢得的积极变化将产生涟漪效应，帮助游戏行业整体成为对工人和玩家都更好的地方，”《守望先锋》谈判委员会成员兼质量分析师西蒙·赫德伦表示。“这份合同是更伟大事物的开始，我敦促大家记住：当我们一起战斗时，我们就会一起赢。”此次批准是在暴雪多个团队多年来的工会化努力之后进行的，包括那些从事《魔兽世界》、《守望先锋》、《暗黑破坏神》、《炉石传说》和《魔兽大作战》的团队，以及平台与技术、故事与特许经营开发和质量保证部门的支持单位。