ক্যালিফোর্নিয়া নতুন আইন পাস করেছে যা কর্মচারীদের AI-চালিত বर्खাস্তগি এবং নিরীক্ষণ থেকে রক্ষা করে, গভর্নর গেভিন নিউসোম দ্বারা ঘোষিত। নতুন আইনগুলো প্রধানত उन কোম্পানিগুলোকে লক্ষ্য করে যা AI ব্যবহার করে চাকরির কাটাকাটি শুরু করে বা কর্মচারীদের নিরীক্ষণ করে, ফলে তারা জাতীয় স্তরে প্রথমের মধ্যে একটি হয়ে উঠেছে যা কর্মচারীদের কর্মস্থলে AI বাস্তবায়ন সম্পর্কে অধিকার দίνει।
"AIকে সুযোগ বাড়াতে হবে — কর্মচারীদের এবং পরিবারের খরচে না," নিউসোম বলেছেন। "যैसे-जैसे এই প্রযুক্তি কর্মস্থলকে পুনরায় গঠন করছে, ক্যালিফোর্নিয়া মানুষকে কেন্দ্রে রাখছে।" নিউসোম ট্রাম্প প্রশাসনের हालिया দावের আलोचना করেছেন যে AI শিল্পটি নিজেই নিয়ন্ত্রণ করতে পারে, তা "বকবক" বলেছেন এবং fédérale নেতৃত্বের অভাবে আরও কার্যকর করার প্রয়োজন জোর দিয়েছেন।
এই আইনটি নিয়মকর্তাদেরকে শুধুমাত্র AI-এ নির্ভর রাখতে বাধা দেয় যা শাস্তি বা বर्खাস্তি সিদ্ধান্ত গ্রহণ করে, এবং जब масс ontsatta, স্থানান্তর বা বर्खাস্তি AI সিস্টেমের ফল হয় তখন স্বচ্ছতার প্রয়োজন হয়। এছাড়াও কর্মস্থলের শৌচালয়ে নিরীক্ষণ সরঞ্জামে নিষেধাজ্ঞা দিয়েছে এবং আইনবিদদেরকে মৌলিক আইনি কাজ যেমন সংক্ষিপ্ত পত্র লিখনকে সম্পূর্ণরূপে AI-এ হস্তান্তর করতে বাধা দেয়।
নিউসোম, ২০২৮ সালের সম্ভাব্য প্রেসিডেন্টাল ক্যান্ডিডেট, একটি exécútিভ অর্ডারও স্বাক্ষর করেছেন যা রাষ্ট্রীয় এজেন্সিগুলোকে প্রযুক্তিকে "কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা" বলতে বাধ্য করে, ট্রাম্প által মандেট "সুপার ইন্টেলিজেন্স" এর পরিবর্তে। ক্যালিফোর্নিয়ার কাজগুলো মেটা কর্মচারীদের অভিযোগ থেকে প্রভাবিত হতে পারে যেখানে দावा করা হয়েছিল যে পক্ষপাতী AI সরঞ্জামগুলো চিকিৎসা ছুটি নেয়া ব্যক্তিদেরকে অসামান্যভাবে বर्खাস্তি માટે বেছে নiyor। HR Dive-এর প্রতিবেদন অনুযায়ী, চারে এক ম্যানেজার প্রায়শই বা সর্বদা AI ব্যবহার করে কোন কর্মচারীদের বर्खাস্ত করতে সাহায্য করে।
উৎস: Engadget · সারাংশ: HeadlinesBriefing