工場フロアかファミリーオフィスか？インドの若き富裕層が相続財産を現金化し、資産運用へシフトしている。Alok Sanghi, 42, は2023年にSanghi Industriesの大部分の株式をGautam AdaniのAmbuja Cements Ltd.に売却し、現在はドバイ不動産帝国、バレーボールチーム、スタートアップ、Resolute Corpを通じて1億ドルのファミリーオフィスを運営している。「今は事業主が二つを分離して、事業と家族の運命をデカップリングしたい」と語った。この傾向は一部の億万長者を心配させている。67歳のUday Kotakは、相続者が"簡単な道"を選んでファミリーオフィスを経営する代わりに実社会の企業を作っていると嘆いた。しかし、Wadia（1736年から）やBajaj（1905年から）のような旧来の一族にとって、バトンを受け継ぐことはアイデンティティと社会的信用に関することだ。Motilal Oswal Financial Services Ltd.の共同創業者Raamdeo Agrawalは、息子に尊敬を得るために職業を通じて努力するよう勧めている。インドの金融ブームにより、中規模企業のファミリーオフィスが実現可能となり、2024年には300件以上を記録し、2018年には45件だった、PwCによると。億万長者を除き、インドには約944,000人の百万長者がおり、UBSによると。