HeadlinesBriefing favicon HeadlinesBriefing.com

Самозанятые работники находят преимущества и трудности в создании собственного бизнеса

New York Times Business •
×

39-летняя Джоди Иннерфилд (Jodi Innerfield) основала свою собственную консалтинговую компанию после того, как была уволена из Salesforce в 2024 году. Вместо того чтобы искать другую корпоративную должность, она выбрала самозанятость, ценя автономность и гибкость. Ее доход теперь превышает ее предыдущую зарплату, что отражает растущую тенденцию среди работников, разочарованных корпоративной нестабильностью.

«Кризис качественных рабочих мест» заставляет многих людей становиться фрилансерами или запускать собственные проекты. По данным Gallup, только 28 процентов работников считают, что сейчас хорошее время для поиска качественной работы, по сравнению с 70 процентами в 2022 году. Работники жалуются на неудовлетворенность зарплатой и возможностями карьерного роста, в то время как компании продолжают увольнения и устанавливают требовательные графики.

Самозанятость обеспечивает независимость, но также сопряжена с трудностями: долгие часы работы, размытые границы между работой и личной жизнью, отсутствие льгот от работодателя. По данным Американского исследования качества труда, более половины самозанятых работников не вносят взносы в пенсионные счета. Несмотря на риски, многие находят большее удовлетворение от работы вне корпоративной структуры.

Ключевые сущности: Компании: Salesforce | Люди: Джоди Иннерфилд (Jodi Innerfield), Кэтрин Энн Эдвардс (Kathryn Anne Edwards), Прия Ратход (Priya Rathod) | Места: Манхэттен