Já escrevi sobre usar um kilt em uma entrevista, o que foi um quebra-gelo acidentalmente incrível que me ajudou a conseguir o emprego. O que você deve usar em uma entrevista de tecnologia depende da cultura da empresa e da função, mas diretrizes gerais se aplicam. Mia Hsu, designer sênior de UX no Google, diz: 'Não se trata apenas de parecer profissional.

Seu traje deve refletir sua personalidade enquanto respeita os valores da empresa.' Evite roupas muito casuais como roupas de academia ou chinelos, mas não se sinta pressionado a usar um terno completo se não for o padrão da empresa. Pesquise o código de vestimenta antes e em caso de dúvida, incline-se para o lado de se vestir um pouco mais formal. A chave é encontrar um equilíbrio entre confiança e autenticidade.

Sarah Chen, gerente de contratação na Microsoft, relembra: 'Uma vez tive um candidato que entrou com um blazer amarelo brilhante. O tornou memorável, mas recomendaria guardar escolhas ousadas para rodadas posteriores ou quando souber que a cultura valoriza a individualidade.'.