経済の不確実性、借入コストの上昇、AIによる混乱、そして長期保有期間の中で、オペレーティングパートナーは新しいスキルと属性が必要です。オペレーティングパートナーのアーキタイプ――広範な業界経験と広範なネットワークを持ち、ポートフォリオ会社の取締役会の議長に就任して見守り、CEOをメンターする人物――はますます時代遅れになっています。結局、今は運営チームが自分の努力が本当にポートフォリオ会社の成長を盛り上げ、価値を創出し、最終的にLPsが期待するリターンをもたらすことを証明する必要があります。それは私的企業が長年慣れ親しんできたよりも遥かに厳しい経済環境です。
出典: PE International · 要約：HeadlinesBriefing