Les robots humanoïdes Optimus de Tesla sont encore loin d'être autonomes, nécessitant une programmation manuelle étendue et des environnements contrôlés pour des tâches spécifiques. La dépendance de l'entreprise à l'apprentissage par imitation a conduit les travailleurs d'usine au Texas et en Californie à porter des combinaisons de capture de mouvement, une pratique qui a suscité des inquiétudes concernant un éventuel déplacement d'emplois. En réponse, Tesla a transféré la collecte de données à des équipes dédiées et a établi des pôles de formation.

The Information souligne la dépendance de Tesla envers les fournisseurs chinois pour les composants des robots, une tendance observée dans l'ensemble de l'industrie américaine de la robotique malgré les poussées politiques en faveur des chaînes d'approvisionnement nationales. Les récentes interdictions de la FCC concernant les robots humanoïdes et les chiens robotiques fabriqués à l'étranger ajoutent une pression réglementaire. Des concurrents tels que Toyota, Hyundai et Agility Robotics progressent dans le déploiement des humanoïdes, mais le cas d'affaires global reste non éprouvé, avec des défis liés au coût, à la sécurité et à la performance soutenue encore à résoudre.