Kanishka Narayan，负责监督该国AI战略的英国部长，正在审查非竞业条款和冗长的通知期，此举响应了行业对改革的呼声。他表示自己正在‘极其迅速’地推进变革，特别是在伦敦的科技行业。Narayan强调了在人才保留与员工流动性之间取得平衡的必要性，指出当前的限制可能阻碍创新。此次审查正值初创企业和成长型企业对限制性雇佣条款日益担忧之际。包括主要科技公司高管在内的行业人士呼吁政府干预，以现代化过时的合同条款。部长的言论紧随议会关于AI治理和劳动力法规的讨论之后。利益相关者预计所提出的变革将使英国雇佣法与全球科技标准接轨，并支持人工智能市场的竞争性增长。