Kanishka Narayan, el ministro del Reino Unido que supervisa la estrategia de IA del país, está revisando las cláusulas de no competencia y los periodos de preaviso prolongados tras los llamados de la industria para reformar. Él declaró que está trabajando 'extremadamente rápido' en los cambios, particularmente en el sector tecnológico de Londres. Narayan enfatizó la necesidad de equilibrar la retención de talento con la movilidad de los empleados, señalando que las restricciones actuales pueden obstaculizar la innovación. La revisión surge en medio de crecientes preocupaciones de startups y scale-ups sobre los términos de empleo restrictivos.

Figuras de la industria, incluidos ejecutivos de grandes empresas tecnológicas, han instado al gobierno a intervenir para modernizar las disposiciones contractuales obsoletas. Los comentarios del ministro siguen a las discusiones parlamentarias sobre la gobernanza de la IA y las regulaciones laborales. Los interesados esperan que los cambios propuestos alineen la ley laboral del Reino Unido con los estándares tecnológicos globales y apoyen el crecimiento competitivo en los mercados de inteligencia artificial.