Taipé realizou uma das experiências mais longas de ação afirmativa política do mundo, usando cotas e assentos reservados para trazer mulheres à política eleitoral por décadas. Hoje, as mulheres detêm 42% dos assentos legislativos de Taipé, a maior proporção na Ásia e comparável aos países nórdicos. A ilha elegeu sua primeira presidente mulher em 2016 e a reelegeu quatro anos depois, e também elegeu duas vice-presidentes mulheres desde 2000.
Desde os anos 1990, uma tendência de cotas de gênero nas eleições se espalhou pelo mundo, com mais de 130 países introduzindo essas medidas. No entanto, a abordagem de Taipé começou muito mais cedo, com a República da China aprovando uma Constituição em 1946 reservando assentos para mulheres. Após o governo nacionalista se mudar para Taipé em 1949, as cotas foram seguidas nas eleições locais mesmo durante décadas de governo autoritário. À medida que Taipé se democratizou em 1987, algumas organizações feministas se preocuparam que as cotas implicavam que as mulheres não podiam ganhar por mérito, mas acabaram defendendo e conseguindo quatro reformas importantes de cotas.
Uma lei de 2002 garante assentos às mulheres em distritos do conselho local que elegendo quatro ou mais membros, criando incentivos para que os partidos nomeiem candidatas mulheres. Em 2030, a cota aumentará para um terço dos assentos, tornando-se neutra em gênero, exigindo pelo menos uma mulher e um homem em cada trio de assentos. Pesquisas mostram que as candidatas mulheres se tornaram muito competitivas, com o número de distritos eleitorais necessitando de assentos reservados caindo de 31 em 2002 para apenas quatro em 2022.
Embora as mulheres raramente precisem de assentos reservados para ganhar hoje, sua existência permanece crucial como uma salvaguarda assegurando nomeações partidárias. Se Taipé nunca tivesse adotado cotas de gênero, o Japão serve como um ponto de comparação, pois ambos conquistaram o sufrágio após a Segunda Guerra Mundial, mas o Japão nunca reservou assentos e hoje tem uma representação feminina muito menor.
Fonte: New York Times Business · Resumido por HeadlinesBriefing