ウォールストリート銀行は、AIの時代において従来型の時間課金モデルが持続可能でないという理由で、大手法律事務所に費用を削減させようとしている。モルガン・スタンレーとシティグラップは、コストを節約するために新しい支払い手段を採用させようとしている。シティグラップのアダム・メシェルは、AIの影響で勤務時間が減った場合、取引あたりのコストを大幅に下げるべきだと述べ、来年までにAIの効率性に基づく「新しい働き方」モデルが確立されると予想している。モルガン・スタンレーのエリック・グロスマンは、アソシエイトの請求時間に基づく長年の報酬モデルが「極めて不安定」となり、年内にこの銀行は外部法律業務のほとんどを競争入札や固定料金などの代替料金体系にシフトし、それでも高品質な判断を提供し続けるとしている。ゴールドマン・サックスも同様にAI駆動型の効率向上に関する問い合わせを行い、その恩恵を共有することを期待している。米国トップクラスの法律事務所のアソシエイトの平均時給は、今年798ドルに達し、2023年以来33%増加し、パートナーの報酬は29%上昇した。大手法律事務所の約半数がAIが価格設定に既に影響を与えていると報告しているが、変化はまだ段階的である。ルーティンな業務には固定料金、複雑なタスクには請求可能時間を用いたハイブリッドモデルが、今後の最も確かな道と見込まれている。