توصل الدوري الأمريكي للسيدات ونقابة لاعبات الدوري إلى تسوية عدد من الشكاوى القديمة، من بينها إزالة الشروط التقييدية من قاعدة اللاعبة ذات التأثير الكبير (HIP). واعتبارًا من 1 يناير 2027، يحق لجميع اللاعبات أن يُعيَّنّ لاعبات ذوات تأثير كبير، بشرط أن تُحتسب 12% من رواتبهن ضمن سقف الرواتب. وهذا يفتح الباب أمام رواتب بـسبعة أرقام لأي لاعبة توقّع مع الدوري، بدلًا من نحو 100 لاعبة كنّ مؤهلات وفق إرشادات الدوري السابقة.
يأتي هذا التغيير بعد تسوية الشكاوى بين الدوري والنقابة، ومنها شكوى تتعلق برفض الدوري العام الماضي مقترح عقد بين فريق واشنطن سبيريت والمهاجمة النجمة Trinity Rodman. وتلزم التسوية الدوري بمزيد من الشفافية المالية تجاه النقابة، إضافة إلى توقعات سنوية لسقف الرواتب لم تكن موجودة من قبل. كما جرت تسوية شكوى تتعلق باتفاق الدوري الجديد للأحذية، مع احترام الاتفاقيات القائمة وسحب الغرامات الصادرة سابقًا.
وقالت المديرة التنفيذية لنقابة لاعبات الدوري Meghann Burke إن التسوية تعكس قوة النقابة والتزامها بتطبيق اتفاقية المفاوضة الجماعية. وأضافت: "نؤمن بأن ما هو في مصلحة اللاعبات هو في مصلحة اللعبة والدوري". أما نائب الرئيس التنفيذي للدوري Bill Ordower فقال إن الاتفاق يمنح اللاعبات والأندية والدوري وضوحًا وثقة أكبر، مع الحفاظ على نزاهة الدوري وتوازنه التنافسي.
وكانت قاعدة HIP الأصلية، التي أقرها مجلس محافظي الدوري في ديسمبر الماضي، تسمح للفرق بإنفاق مليون دولار إضافية فوق سقف الرواتب، أي 4.7 مليون دولار إجمالًا في 2026، لجذب النجمات والاحتفاظ بهن. وكانت مرفقة بشروط معقدة، إذ يتعين على اللاعبة استيفاء واحد من ثمانية معايير، تتراوح بين جوائز أفضل 11 لاعبة في الدوري بنهاية الموسم والاختيار في قوائم يصوّت عليها الإعلام. وعارضت النقابة القاعدة وقدّمت شكوى تزعم أنها تنتهك قانون العمل الفيدرالي واتفاقية المفاوضة الجماعية. وقد أُقرّت القاعدة على وجه السرعة لمساعدة سبيريت في الاحتفاظ بـRodman، التي تلقت عروضًا من أوروبا لم يتمكن النادي من مجاراتها ضمن سقف 3.7 مليون دولار.
وبموجب التسوية، يمكن للدوري أيضًا أن يضع مستقبلًا حدًا لعدد لاعبات HIP في كل نادٍ. أما النزاع العلني الذي استمر لأشهر حول عقد Rodman فقد أدى إلى شكوى منفصلة للنقابة العام الماضي، وقد جرت تسويتها هي الأخرى.
المصدر: ESPN Soccer · لخّصه HeadlinesBriefing