HeadlinesBriefing favicon HeadlinesBriefing.com

নটিংহাম ফরেস্ট 0-0 টটেনহাম: ডে জেরবির দল উন্নতির খোঁজে

BBC Sport Football •
×

টটেনহাম প্রথম তিন লিগ ম্যাচে গোল করতে ব্যর্থ, যা ১৯৭৪-৭৫ মৌসুমের পরে প্রথমবার ঘটেছে, এবং সিটি গ্রাউন্ডে নটিংহাম ফরেস্টের সাথে 0-0 থেকে সমান খেলেছে। এই সমানটিতে রোবের্টো ডে জেরবির দলে সিজনের প্রথম পয়েন্ট милиেছে, এর আগে তারা ব্রেন্টফোর্ড এবং নিউকাসল থেকে পরাজিত হয়েছিল।

টটেনহাম বollen নিয়ন্ত্রণ এবং সুযোগ তৈরি করতে সক্ষম ছিল, কিন্তু গ্রীষ্মে ৩০০ মিলিয়ন পাউন্ডের বেশি সাইনিংয়ের বावजूद শেষ তৃতীয়ে কাটিং এজের অভাব দেখিয়েছিল। ডে জেরবি ধৈর্যের প্রয়োজনীয়তা জোর দিয়েছেন, কারণ ১০ সিনিয়র সাইনিং এখনও নিজের পরিচয় খোঁজছে। সঠিক VAR সিদ্ধান্ত নিকো উইলিয়ামসের গোলকে রद্দ করে দিয়েছে, ফলে সমানতা বজায় রেখেছে।

ডে জেরবি তাদের দলের সংগঠন এবং আত্মবিশ্বাসকে প্রশংসা করেছেন, কিন্তু শেষ তৃতীয়ে সিদ্ধান্ত গ্রহণের ক্ষমতার জন্য आलोचना করেছেন। স্যান্ড্রো টোনালি, ওমার মারমুশ এবং সাভিও মতো খেলোয়াড়রা প্রথমে খেলেছেন, এবং ম্যানেজারটি উল্লেখ করেছেন যে তারা শুধুমাত্র গত বৃহস্পতিবার থেকে একসাথে কাজ শুরু করেছেন। "আমরা খুব ভালো খেলোয়াড়গুলো কিনেছি, কিন্তু আপনি শুধু নাম দিয়ে একটি দল তৈরি করতে পারবেন না," তিনি স্কাই স্পোর্টসকে বলেছেন।

পূর্ব মিডফিল্ডার ড্যানি মर्फি সম্মত হয়েছেন যে টটেনহাম শেষ পাসে জলদি বarafিয়েছে। এই সমানতা টটেনহামের লিগে এই বছরের আটম সমানতা, এবং এপ্রিল ২০২২ এর পরে প্রথমবারের মতো তারা কোনো ম্যাচে শট অন টার্গেট नहीं পেয়েছেন।

মुख্য entidades: কোম্পানিগুলো: টটেনহাম হটস্পার, নটিংহাম ফরেস্ট, BBC Sport | লোক们: রোবের্টো ডে জেরবি, নিকো উইলিয়ামস, স্যান্ড্রো টোনালি, জোন পল ভ্যান হেক্কে, সাভিও, ওমার মারমুশ, এন্ডি রবার্টসন, মোহাম্মদ কুদুস, এ্যান্টোনিও কন্টে, ড্যানি মर्फি | স্থান: নটিংহাম ফরেস্ট, সিটি গ্রাউন্ড, ব্রেন্টফোর্ড, নিউকাসল, টটেনহাম হটস্পার স্টেডিয়াম

সामान्य প্রশ্ন: টটেনহামের বড় খर्च গোলে কেন পরিণত হয়নি?

গ্রীষ্মে ৩০০ মিলিয়ন পাউন্ডের বেশি সাইনিংয়ের বावजूद, টটেনহাম এখনও দলের রসায়ন তৈরি করছে। ম্যানেজার রোবের্টো ডে জেরবি শুধু গত বৃহস্পতিবার থেকে নতুন দলের সাথে কাজ শুরু করেছেন, এবং খেলোয়াড়দের তার সিস্টেমে অনুগত হওয়ার জন্য সময় দরকার। দল সংগঠন এবং আত্মবিশ্বাসে আশা দেখাচ্ছে, কিন্তু শেষ তৃতীয়ে শান্তি এবং ভালো সিদ্ধান্ত গ্রহণের ক্ষমতার অভাব রয়েছে।