El consejo de supervisión de Volkswagen ha llegado a un acuerdo unánime sorprendente para respaldar la amplia reestructuración del director ejecutivo Oliver Blume, que verá al fabricante de automóviles alemán recortar hasta 50,000 empleos y podría llevar al cierre de plantas. La compañía dijo a los inversores el jueves por la noche que la reestructuración sería "el programa de transformación más extenso" en su historia.

El anuncio llega después de que Blume a principios de este año esbozara un plan que podría resultar en la reducción de hasta 100,000 empleos y el cierre de hasta cuatro plantas en Alemania. Los 50,000 recortes de empleo previstos en el plan del jueves se sumarían a las 50,000 reducciones desde 2024, según la compañía.

VW, que emplea a 652,000 personas, ha sido golpeado duramente por la creciente competencia de los fabricantes de automóviles chinos, los aranceles estadounidenses y las ventas decepcionantes en su mercado doméstico europeo. Las ventas de vehículos del grupo cayeron un 8.4 por ciento en los primeros seis meses de 2026, mientras que el beneficio operativo disminuyó un 11.6 por ciento. El consejo de supervisión aprobó el plan el jueves por la noche, adelantando una reunión originalmente programada para el viernes tras maratónicas negociaciones para ganarse a los sindicatos y a Lower Saxony.

El fabricante de automóviles dijo que su capacidad europea supera la demanda en más de 500,000 unidades. Un ajuste de plantilla en todo el grupo de aproximadamente 50,000 puestos, incluidos los roles directivos, será necesario. El sindicato alemán IG Metall dijo que el plan de escisión estaba "fuera de la mesa", pero una persona cercana a VW dijo que aún se estaba discutiendo.